Afficher les détails spécifiques de correspondance sur l'écran Liste des correspondances

Dans la section Liste des correspondances, vous pouvez désormais également afficher l'écran détaillé avec les Données de correspondance. MSR-922 | Sept 2024

À qui s'adresse cette fonction ?

Aux organisations qui utilisent la section Liste des correspondances.

Avantages pour vous en tant qu'utilisateur

  • Affichez et modifiez immédiatement les informations de la Correspondance dans l'onglet de l'affichage détaillé.
  • Voyez immédiatement les offres d'emploi qui sont liées au contact ou sur quel liste de correspondance la personne apparaît 

Explication de cette nouvelle fonction

Les administrateurs peuvent modifier la disposition de la Liste des correspondances. Par exemple, vous pouvez afficher la fiche de correspondance dans les onglets, ainsi que de nouvelles listes connexes, telles que les offres d'emploi (offres d'emploi liées à cette personne) ou les Listes des correspondances. 

Configuration

Les administrateurs modifient la page en sélectionnant Modifier la page à partir de l'icône de configuration située en haut à droite de la page.  

Ensuite, vous accédez à la page suivante :


< Exemple à venir > 

 
Dans la partie droite, vous pouvez maintenant définir les différents onglets. S'ils sont vides, la disposition par défaut est utilisée. Dès que vous modifiez cette définition, c'est cette disposition qui est utilisée. Le choix d'une étiquette est libre. Dans type, vous pouvez choisir Correspondance pour la liste des correspondances. Sur la liste des listes connexes, vous pouvez maintenant sélectionner match, matchsteps et jobs.

Il est également possible d'ajouter les listes connexes match et jobs à la disposition de la page détaillée de Recherche de personne. Pour la page de flux de travaux et les différentes pages de candidature, la liste connexe des correspondances peut également être utilisée. La liste Jobs ne fournira pas de données pour le candidat en question. 

Temps de mise en œuvre de la fonction

  • Mise en œuvre simple : < 30 minutes


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