Avec des cases à cocher supplémentaires, choisissez maintenant si une compétence est visible sur Offre de travail et Contact. MSR-967 | Sept 2024
À qui s'adresse cette fonction ?
À tous les clients qui utilisent la fonctionnalité Caractéristiques bénéficient de cette amélioration.
Avantages pour vous en tant qu'utilisateur
- Un contrôle accru sur l'application des caractéristiques
- Les caractéristiques peuvent être utilisées avec plus de souplesse
Explication de cette nouvelle fonction
Autrefois, une caractéristique apparaissait automatiquement sur ces objets si vous cochiez les cases 'Utiliser pour les candidats'. Cela fonctionne désormais différemment.
Avec des cases à cocher supplémentaires dans la Définition de caractéristique, vous choisissez maintenant si une caractéristique (compétence) est visible sur l'objet Offre de travail et Contact :
- Utiliser pour les Contacts
- Utiliser pour les Offres de travail
Ainsi, vous pouvez donc également choisir qu'une caractéristique ne s'applique qu'à des Candidats, des Contacts ou à des Offres de travail.
Comment faire la distinction entre un candidat et un contact ?
Pour déterminer si une caractéristique doit être affichée pour une personne, nous examinons le type d'enregistrement. Si vous avez déterminé pour le type d'enregistrement qu'il s'agit d'un candidat et/ou d'un contact, via les Types de métadonnées personnalisées : Paramètres Person Record Type, c'est ce qui est déterminant. Si aucun paramètre n'est trouvé pour cela, nous affichons une caractéristique où l'option 'Utiliser pour les contacts' ou 'Utiliser pour les candidats' est cochée pour toutes les personnes.
Quelles sont les conséquences pour mes Caractéristiques existantes ?
Pour vos caractéristiques existantes où la case à cocher 'Utiliser pour les candidats' était activée, nous cochons les nouvelles cases 'Utiliser pour les contacts' et 'Utiliser pour les offres de travail' afin de ne pas perturber la fonctionnalité existante. Cela a lieu automatiquement avec l'installation de cette version.
Temps de mise en œuvre de la fonction (FIT)
- Mise en œuvre simple : < 30 minutes
Configuration
Assurez-vous que les utilisateurs qui gèrent les définitions des caractéristiques disposent des autorisations correctes pour les nouveaux champs. Il s'agit des champs 'Use for Contact Persons' et 'Use for Jobs' sur l'objet Définitions des caractéristiques.
Vous allez apporter des modifications à vos caractéristiques existantes ? Soyez particulièrement attentif :
Si vous comptez modifier vous-même vos caractéristiques existantes, soyez attentif en désactivant les options 'Utiliser pour les candidats' et 'Utiliser pour les offres de travail'. Car si la définition de la caractéristique est utilisée dans une condition Job Alert, vous recevez un message indiquant que la désactivation n'est pas possible. La désactivation n'est possible qu'après avoir modifié la condition Job Alert.
🔗Voici les principales Features de la Release de Septembre 2024