Der persönliche KI-Assistent für die Recruiting-Branche
Maia, der Mysolution Artificial Intelligence Assistant, bietet Einblicke, analysiert, interpretiert und unterstützt Ihre täglichen Recruiting-Prozesse. Zusammen mit unserem Team von KI-Spezialisten hilft er Ihnen, das Beste aus Ihrer Software herauszuholen. Maia lernt schnell und entwickelt sich ständig weiter!
Maia ist Ihr intelligenter Assistent, der für alle Benutzer entwickelt wurde. Er macht Ihre Arbeit nicht nur effizienter, sondern auch angenehmer und effektiver. Durch die Kombination von Daten aus Mysolution Recruitment (MSR), Telemetrie und Snowflake liefert Maia leistungsstarke Einblicke. Unser speziell zusammengestelltes KI-Team, bestehend aus einem KI-Produktmanager, KI-Absolvent*innen und einem erfahrenen Berater für KI, IT-Recht und Recruiting, sorgt dafür, dass Maia ständig innoviert und wächst. Lesen Sie weiter und entdecken Sie alle Möglichkeiten!
Starten Sie einen Chatbot für jeden zeitaufwändigen Mikroprozess. Gibt es eine Abweichung bei der Zeiterfassung? Kein Problem. Maia fragt subtil und effektiv die benötigten Informationen bei der Kandidatin oder dem Kandidaten ab. Die Antworten können Sie direkt einsehen und speichern, Sie behalten die Kontrolle!
Mit Maia wird das Zusammenfassen von Lebensläufen zu einem einfachen und effizienten Prozess. Maia sammelt alle relevanten Informationen der bewerbenden Person, einschließlich der nicht angegebenen Tätigkeiten, und erstellt eine vollständige Übersicht. Diese Zusammenfassung kann sofort mit Ihrem Team oder Ihren Kund*innen geteilt werden. Das Ergebnis? Eine klare und vollständige Zusammenfassung des Lebenslaufs, ohne dass Sie zusätzliche Zeit für das Sammeln von Daten aufwenden müssen.
Haben Sie Fragen zu komplexen Prozessen oder offenen Rechnungen? Maia hilft Ihnen schnell und präzise. Mit seinem breiten Wissen und schnellen Reaktionsvermögen erhalten Sie sofort anwendbare Antworten, sodass Sie effizient weiterarbeiten können, ohne Zeit zu verlieren.
Welche Verfahren hat diese*r Kandidat*in bereits durchlaufen?
Welche offenen Rechnungen hat diese*r Kunde*in derzeit?
Maia macht das Matching von Kandidat*innen mit Stellenangeboten einfacher als je zuvor. Durch das tägliche Hinzufügen der neuesten Fähigkeiten zu den Kandidatenprofilen bleiben diese immer auf dem neuesten Stand. Das Ergebnis sind schnellere, effizientere und erfolgreichere Vermittlungen.
Maia analysiert kontinuierlich Daten aus Ihren Systemen, um Ihnen einen tiefen Einblick in Ihre Recruiting-Prozesse zu geben. Er identifiziert Trends, erkennt Muster und weist auf potenzielle Engpässe hin. Dank dieser kontinuierlichen Analyse können Sie schneller und besser fundierte Entscheidungen treffen, was zu einem effizienteren Recruiting und höheren Vermittlungsquoten führt.
Maia nutzt die in Ihrem System gespeicherten Daten, die in Snowflake verarbeitet und in Europa gehostet werden. Zusammen mit unserem Sicherheitsbeauftragten stellen wir sicher, dass alles korrekt und gesetzeskonform abläuft. Snowflake für Maia verarbeitet nur Daten, die für Maia relevant sind. Diese Daten sind weder für Berichte noch für Anpassungen zugänglich. Ihr eigenes Snowflake bleibt unabhängig, mit eigener Verwaltung von Tabellen, Aktualisierungen, Logik und Berichten. Möchten Sie mehr über unsere Sicherheitsmaßnahmen erfahren? Lesen Sie unsere Broschüre 'Security by Design'!